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深圳市深汕特别合作区2025年引进基层医疗人才公告

  为加强我区卫生健康系统队伍建设,大力提升区域急诊急救医疗能力,结合我区卫生健康行业发展和人才需求实际,深圳市深汕特别合作区公共事业局面向全国开展2025年基层医疗人才引进工作,现将有关事宜公告如下:

  一、引进岗位和人数

  本次计划共引进人才总人数为11人,其中医师8人、护士2人、社康中心负责人1人,具体岗位详见《深圳市深汕特别合作区2025年引进基层医疗人才岗位表》。

  二、引进条件及要求

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  4.具有良好的政治素质和道德品行,热爱卫生事业;

  5.适应岗位要求的身体条件;

  6.引进公告要求的其他条件。

  (二)岗位要求

  1.引进人员应具有国家承认的学历、学位、执业资格和职称证书,具体岗位要求详见《深圳市深汕特别合作区2025年引进基层医疗人才岗位表》;

  2.引进人员所学专业须与《岗位表》要求一致(专业是否相符可参考《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》),并与《岗位表》规定的学历层次相对应。

  3.返聘退休医师需符合下列条件:

  副高及以上职称,65周岁以下,具备履行岗位职责的身体健康条件。

  (三)有下列情况之一者,不予引进:

  1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;

  2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

  3.受过司法机关刑事处罚的;

  4.被开除中国共产党党籍或被开除公职的;

  5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  6.近3年年度考核有基本合格、不合格情况的;

  7.配偶已移居国(境)外的;或者没有配偶,子女均已移居国(境)外的;

  8.法律、法规规定的其他影响任职的情形。

  三、引进程序

  引进程序:报名—资格审查—考核—考察—体检—公示—办理聘用手续等。

  (一)报名。

  1.报名时间

  2025年10月14日至2025年12月31日。

  2.报名方法:

  采取网络报名方式,请将下列材料电子版或PDF格式扫描文件按顺序整理并发送到指定电子邮箱(xmzwsy01@126.com),邮件标题命名方式为“岗位名称+本人姓名”。报名咨询电话:小漠卫生院林医生,18138891059。

  (1)《报名表》(可编辑电子版与签字扫描件一并提交);

  (2)身份证复印件;

  (3)高中毕业后各阶段学历、学位证书以及认证报告/认证书;

  (4)各级专业技术资格证书、执业证书(中级及以上职称需另附职称报名表或评审表);

  (5)证明应聘者符合岗位规定条件的其他材料,如现聘岗位聘任材料(如任职文件、由所在单位出具的学科带头人证明材料等)、与资格条件相关的任职经历文件或相关证明材料、其他个人认为有必要提交的材料(如获市级以上表彰的奖励证书、荣誉称号、科研成果等)。

  3.报名注意事项

  (1)报名人员应对提交材料的真实性负责,凡填写虚假信息或提供虚假材料的,一经查实,取消报名资格或聘用资格;

  (2)有关应聘信息将通过短信、电话或邮件等方式通知,各环节未通过人员不再另行通知。从报名开始到聘用工作结束,请确保填报的手机号码、电子邮箱等联系方式准确无误,并保持通讯畅通。

  (二)资格审查。

  报名结束后,对所有报名材料进行审查。在审核过程中,出现报名者材料不齐、不符合选聘岗位条件等情况的,视为资格审查不合格。

  资格审查仅对报名者提供的信息进行初步核对,其资格条件是否符合岗位要求最终以考察阶段资格复审为准。

  (三)考核。

  由用人单位对资格审查结果合格人选进行考核,主要测试个性特征、专业素质、领导能力等与岗位的匹配程度。分面试和考核2个环节,按照先面试后考核的顺序开展,面试和考核采取百分制评分,成绩精确到小数点后两位。

  1.面试。采用结构化面试的方式进行,考生凭本人身份证原件参加。面试时间、地点另行通知。成绩合格线为60分。

  2.考核。根据面试成绩排名,按照拟聘用人数与考核人数1:3的比例确定进入考核人选。若面试成绩合格的人数少于拟聘用名额的3倍,则面试成绩60分以上的人员全部进入考核。考核期一般为5天,主要对应聘人员实际业务水平和适岗能力进行考核。最终成绩以考核得分为准,按照拟招聘人数1:1比例确定体检人选。

  3.若所有考生得分均未超过考核分数合格线,则取消该岗位公开选聘。

  (四)考察。

  考核合格的考生,由用人单位开展资格复审及考察工作。

  资格复审核实考生提供报考信息和相关材料的真实性与准确性。考察主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况,同时请所在单位出具对考察对象的组织鉴定材料、廉政计生情况等材料。

  考生未按规定时间和要求参加资格复审、考察及提供个人材料,或材料存在造假等情形的,视为自动放弃资格。经考察不合格的,取消聘用资格。

  (五)体检。

  组织体检人选到指定医院体检。体检人选应按时参加体检,否则视为放弃资格。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

  (六)公示。

  考察及体检合格的考生确定为拟聘人员,拟聘人员名单将在深圳市深汕特别合作区官方门户网站“深汕网”公示。

  (七)办理聘用手续。

  拟聘人员经公示无异议后,由用人单位依法签订聘用协议,办理聘用手续。按引进人员“区管院聘”原则,由区公共事业局统一管理调配,报区组织人事部门备案。引进人员日常管理和薪资福利按照有关规定执行。首个聘期为三年,可连续多个聘期直至法定退休年龄办理退休。

  四、其他事项

  (一)有下列情形之一的,予以解除劳动关系:

  1.符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条至第四十四条规定的解除或终止条件的;

  2.违反《中华人民共和国医师法》《护士条例》等医疗卫生行业法规,情节严重或拒不改正的;

  3.不服从单位管理、医德医风存在严重问题、出现较大诊疗事故造成不良影响的;

  4.严重违反机构规章制度的;

  5.被依法追究刑事责任或行政拘留等强制措施的;

  6.法律、行政法规及主管部门规定的其他解除情形。

  (二)本公告所称以上、以下均包含本数,年限的计算均以周年计,计算截至2025年10月14日。

  (三)本公告由深圳市深汕特别合作区医疗人才工作专班负责解释,未尽事宜,按有关规定执行。


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